COMISIÓN MIXTA DE EMPLEO Y DISCAPACIDAD

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El Gobierno de Navarra  dando respuesta al Plan Integral de Atención a las Personas con Discapacidad aprobado en el año 2011, crea una comisión mixta  de empleo para mejorar el acceso al empleo de las personas discapacitadas. Dicha comisión está compuesta por  integrantes del Cormin, sindicatos, Servicio Navarro de Empleo, Agencia para la Dependencia y Educación.  En el  apartado de Educación participa la Unidad de Información e Inserción Laboral del CREENA.

Para  más información http://www.navarra.es/home_es/Actualidad/Sala+de+prensa/Noticias/2012/11/26/Creacion+comision+mixta+para+formacion+y+empleo+discapacitados.htm

CONCIERTO DIA MUNDIAL DE LA DISCAPACIDAD

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Con motivo de la celebración del Día Mundial de la Discapacidad, FEAPS Navarra organiza un concierto el próximo 3 de diciembre en el Auditorio del Baluarte de Pamplona. 

HORARIO: 20:00 h. ENTRADA: Libre, hasta completar aforo. Las entradas se entregarán en la puerta, por orden de llegada, a partir de las siete de la tarde.

ORGANIZADOR: FEAPS Navarra,FoNMAE, Foro Navarro de la Música y las Artes Escénicas, Gobierno de Navarra y Ayuntamiento de Pamplona



Mozo de almacén en Milagro

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Nombre del puesto: Mozo de almacén Milagro
Empresa: confidencial
Paises: España
Provincia: Navarra
Localidad: Milagro

Buscamos mozo de almacén para carga y descarga de mercancías en importante empresa, situada en Milagro (Navarra)Entre las distintas funciones destacan: carga y descarga de mercancías, reposiciones,picking...
Requisitos: Disponibilidad de incorporación inmediata.Disponibilidad de contratación por días sueltos.

http://es.jobomas.com/mozo-de-almacen-milagro_

Peón verificador de calidad con discapacidad en zona de Lekumberri

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Datos de la oferta


  •  Actividad Economica : Otras actividades empresariales. 
  • Nº de la oferta :15-2012-002000
  • Fecha de entrada : 14/11/2012
  • Nº de puestos:  5
  • Categoría profesional: Persona sin cualificar
  • Funciones y tareas: Verificación de la calidad de piezas.
          Retrabajo de piezas defectuosas.
          Desbarbado de material sobrante de la pieza y selección de la misma.
          Registro de productividad piezas/hora.
          Producción
  • Experiencia profesional: De 1 a 3 años
  • Estudios Educación Secundaria Obligatoria o equivalente
  • Condiciones laborales: Contrato por obra o servicio.
    Jornada completa de lunes a viernes en turnos de mañana y tarde no rotativos.
    Salario según convenio.
  • Observaciones IMPRESCINDIBLE CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD IGUAL O SUPERIOR AL 33%.
  • Nombre de la empresa :UB MULTISERVICIOS S.L
Otros datos
- Formación complementaria :Necesaria experiencia como verificador/a de piezas o en
   producción.
- Permiso/s conducir : B1 para acceder al puesto de trabajo.
http://www.navarra.es/home_es/Temas/Empleo+y+Economia/Empleo/Empleo/Ofertas+de+empleo/Default.htm?Id=20606

Cocinero/a. Contrato de formación en Pamplona.

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Datos de la oferta
  • Actividad Economica: HOSTELERIA
  • Nº de la oferta :15-2012-002019
  • Fecha de entrada: 21/11/2012
  • Nº de puestos: 1
  • Categoría profesional: Aprendiz/za
  • Funciones y tareas: Las propias del puesto
  • Experiencia profesional: No se requiere
Condiciones laborales: Contrato de formación para personas de edad comprendida entre 20 y 29 años inclusive, que carezcan de la cualificación profesional obtenida y reconocida por el sistema de formación profesional para el empleo o el sistema educativo requerida para concertar un contrato en prácticas para la ocupación de cocinero.
  •    Duración: 1 año
  •     Salario del Convenio de Hostelería de Navarra para la formación:
                      1. Los 6 primeros meses 70% del salario grupo IV
                      2. Del 7 mes hasta el 12 el 80%.
                      3. Durante el 2º año el 90%

Observaciones Indispensable estar inscrito en la Oficina de Empleo correspondiente.
La formación a realizar se valorará dependiendo si el candidato tiene o no la ESO.

http://www.navarra.es/home_es/Temas/Empleo+y+Economia/Empleo/Empleo/Ofertas+de+empleo/Default.htm?Id=20626

Reportaje sobre la III Fería de empresas Simuladas de Navarra

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El pasado viernes 9 de Noviembre, LOS ESpcpieALISTAS hicieron el primer reportaje sobre la III Fería de empresas Simuladas de Navarra, para el programa    Me Importas Tú” de Navarra Televisión.
Entre otras personas entrevistaron a los alumnos del proyecto Ulises (Asociación Sindrome de Down) y a otros compañeros de las diferentes empresas simuladas que participaron.
Para ver el reportaje pinchar en el siguiente vídeo a partir del minuto 11'58''
 
 
 
 
 

3ª Feria de Empresas Simuladas de Navarra

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El Centro Integrado Mª Ana Sanz ha organizado la 3ª Feria de Empresas Simuladas de Navarra. Se celebró el pasado día 9 de noviembre en el polideportivo del CIP Virgen del Camino. Colaboraron C.I.P. Virgen del Camino, C.I. Agroforestal, C.I.P. Donapea, C.I. Donibane, Escuela de Arte.

En la feria se reúnieron todas las empresas simuladas de los Centros de Formación Profesional con estudios de Grado Medio o Grado Superior de la Familia de Administración y Gestión, para realizar operaciones mercantiles, negociación comercial y presentaciones de marketing. La empresa simulada constituye una de las herramientas didácticas más potentes en el desarrollo de las competencias profesionales-sociales y una parte básica en la metodología del programa de simulación de empresa: aprender haciendo.

La sala de prensa la dirigieron LOS ESpcpieALISTAS, empresa simulada formada por alumnos con discapacidad intelectual y motórica o sensorial.También colaboró en la organización el PCPIE de Comercio, ambos del C.I. Mª Ana Sanz.

Participaron: C.I. María Ana Sanz: Jopima SLS, Siscom SLS, Calzados Bockel SLS, Maikider SLS; C.I.P Tafalla: Ofizen, Jobs Company, Mmila, Teche Sport; Instituto Cuatro Vientos: Ofiruña SAS, Bill Cleaning Room, I-Office, Copy-Graphic, Riesgo Cero, Fast Cars, Marzial Vending;C.IP. Donapea: Vinos Lezaun SAS, Inserkoin SLS, Kasitodo SLS, Depoworld, Biooshop, Automotor, The Beauthy, Bijou, Rop shop, Txutxelandia, Esnerikan, Licores Hori; I.E.S Elizondo: Baztan Likoreak, SAS, Baztaneko SLS; C.I.P. Tudela: Ferpi SAS; C.I. Politécnico Estella; Akce, Papeleria OCB Sabor Navarra SLS; Asociación Síndrome Down: Ulises

http://losespcpiealistas.blogspot.com.es/2012/11/iii-feria-de-empresas-simuladas.html#!/2012/11/iii-feria-de-empresas-simuladas.html
http://www.educacion.navarra.es/portal/Actualidad/Actualidad?contentId=6723

 

Discapacidad. La entidad navarra Tasubinsa en Tudela gana el concurso 'creatividad sin límites' de Feaps y Vips

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Tasubinsa (en Tudela), sociedad anónima sin ánimo de lucro cuyo objeto social es la integración laboral y social de las personas con discapacidad intelectual, ha sido la ganadora el concurso 'Creatividad sin Límites', organizado por Feaps Madrid y el Grupo de Vips y consistente en el diseño de una manteleta para la cadena de restauración.

El diseño de la manteleta realizado por la entidad navarra se impuso por más de 100 votos al segundo más votado, la manteleta de la Asociación Aspandi de Madrid, tras una reñida votación de los internautas a través de Facebook. En esta edición, se presentaron más de 300 propuestas.

El diseño ganador lucirá en las manteletas de todos los establecimientos de la cadena de restaurantes Vips entre el 3 y el 9 de diciembre, con motivo de la celebración del Día Internacional de la Discapacidad.

Con esta acción, y por segundo año consecutivo, el Grupo Vips y Feaps Madrid han unido sus esfuerzos para realizar una campaña de sensibilización social con el objetivo de acercar la realidad de las personas con discapacidad a sus clientes.

Imagen de la manteleta ganadora, de Tasubinsa (Tudela).

http://www.noticiasdenavarra.com/2012/10/30/
http://noticias.lainformacion.com/asuntos-sociales/discapacitados/

FEAPS Navarra y la UPNA organizan un curso universitario sobre derechos de personas con discapacidad intelectual

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La federación navarra de FEAPS, en colaboración con la Facultad de Ciencias Jurídicas de la Universidad Pública de Navarra (UPNA) y la Asociación Universidad y Discapacidad, organiza un curso de especialización universitaria sobre derechos de las personas con discapacidad intelectual.

El curso tiene como base la Convención de la ONU sobre los derechos de las personas con discapacidad, y sus objetivos son actualizar la formación de los profesionales interesados en la atención y formación de las personas con discapacidad, especialmente intelectual; proporcionarles conocimientos y recursos especialmente en la salud, la educación, el empleo, la accesibilidad, la intimidad.. que puedan integrar en su actividad profesional para que a su vez impliquen al colectivo de las personas con discapacidad intelectual en el conocimiento de sus derechos.

 El curso comenzará el próximo mes de enero de 2013.

http://www.feaps.org/actualidad/noticias/noticias-2012/1183-feaps-navarra-y-la-upna-organizan-

VI Feria de Empleo para personas con discapacidad 2012

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 Los próximos 15 y 16 de noviembre de 2012, se celebrará la sexta Feria de Empleo para Personas con Discapacidad de la Comunidad de Madrid. Tendrá lugar en el Pabellón 2 de la Feria de Madrid (Campo de las Naciones).
Esta exposición de entidades y empresas se completa con una gama de actividades paralelas de gran éxito como talleres prácticos adaptados de búsqueda de empleo, conferencias sobre discapacidad y mundo laboral o ponencias de buenas prácticas, por citar algunas. A través de la página web de la Feria podréis introducir vuestro curriculum que será enviado a todas las empresas participantes. Además durante la Feria tendréis la posibilidad de grabar vuestro VIDEO CURRÍCULUM de forma gratuita y enviárselo a las empresas.
Fecha de celebración: 15 y 16 de noviembre 2012 en Madrid.

http://portal.uned.es/portal/page?_pageid=93,3280332,93_20536714&_dad=portal&_schema=PORTAL 
http://www.madrid.org/cs/Satellite?c=

El 7 de noviembre se celebraron en Murcia las "Jornadas de Ocio Inclusivo".

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              FEAPS Región de Murcia ve peligrar el ocio inclusivo para las personas con discapacidad intelectual.

El pasado 7 de noviembre se celebraron las IV Jornadas de Ocio Inclusivo que analizan el estado de estos servicios que, en muchos casos, carecen de financiación.

Joaquin Barbera (presesidente de FEAPS en Murcia) resltató que a pesar de que el ocio inclusivo es una de las conquistas más recientes e importantes de las personas con discapacidad intelectual, la coyuntura económica hace que peligren los servicios que lo hacen posible.  Alertó a las Administraciones y a toda la sociedad de que los servicios promovidos por las asociaciones pueden quedar sin financiación como otros proyectos no incluidos en la llamada Ley de la Dependencia.

Durante todo el día, expertos de la Región y de diferentes partes de España, pero también las propias personas con discapacidad, analizaron las oportunidades y dificultades de su acceso al ocio en un encuentro que reunió a un centenar de profesionales y estudiantes.

Para FEAPS, el ocio debe contribuir a la inclusión en el entorno social de las personas con discapacidad intelectual como ciudadanos de pleno derecho, a su desarrollo personal y la ampliación de sus relaciones sociales. El funcionamiento de servicios de ocio inclusivo es uno de los apoyos más importantes con los que cuenta la persona con discapacidad para desarrollarse en esta área. Los servicios ofrecen asesoramiento y mediación en forma de profesionales y voluntarios para garantizar el derecho al ocio de estas personas.

http://www.discapnet.es/Castellano/Actualidad/Discapacidad/feaps-murcia-ve-peligrar-el-ocio-inclusivo-para-las-personas-con-discapacidad-intelectual.aspx 

Vendedor/a con discapacidad en Tudela

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Importante empresa de distribución situada en Tudela, precisa incorporar un/a vendedor/a con discapacidad.
Funciones: Venta y atención al cliente, gestión de cobro en cajas, reposición y tareas de almacén. Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad de al menos el 33%.
Imprescindible formación en comercio o similar, u oficios tipo fontanería, electricidad, madera, etc.
Informática nivel usuario.
Se valorará experiencia en puesto similar.
Residir en Tudela o alrededores.
Carné de conducir y vehículo propio.
Dotes comerciales.

http://www.empleorapido.es/job/164813/vendedora-con-discapacidad-at-fundacion/?utm_

Se necesita inventaristas para el 14 Noviembre en Tudela.

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Datos generales

Contrato: Obra o servicio
Jornada : Intensivos
Vacantes: 50
Salario: 7€  Bruto
Localización: Tudela
Sector: Logística.Almacén

Datos de oferta

Descripción
OUTYCOM: Seleccionamos personal para realizar inventario en tiendas de ropa y material deportivo

Fecha MIERCOLES 14 DE NOVIEMBRE de 2012

Horario: comienzo del inventario las 21:45 HORAS

Duración del inventario: entre 3 y 6 horas APROX.

No se paga kilometraje.

Ubicación: TUDELA – en CENTRO COMERCIAL

Alta en Seguridad social

Pago por transferencia bancaria el día 10 de diciembre de 2012
        
Perfil: buscamos chicos y chicas mayores de edad, que hayan efectuado inventarios o bien que hayan trabajado en tiendas de ropa o almacén. Buena imagen.
http://www.elcurriculum.com/ofertas-de-empleo/inventaristas-14-noviembre-tudela-navarra-

Programa pienso, luego soy uno más: pensamiento libre para personas con discapacidad intelectual

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El Programa de Pensamiento Libre para Personas con Discapacidad Intelectual pretende ser un recurso más para el desarrollo de habilidades sociales de pensamiento crítico, de educación en valores, de educación emocional y de diálogo filosófico, pensado para realizarse con personas a partir de 16 años con la en la tarea de hacer del otro un ser humano capaz de PENSAR acerca de su vida, de sus deseos, de sus emociones y de sus valores.

INDICE del libro

I.- A MANERA DE PRÓLOGO PARA EDUCADORES Y PERSONAS DE APOYO QUE TRABAJEN EL EL MUNDO DE LA DISCAPACIDAD INTELECTUAL
II.- DIARIO DE XIMO
III.- UNIDADES DIDACTICAS
IV.- APÉNDICES.
1.- PIENSO LUEGO SOY UNO MÁS.
2.- REFLEXIONES FILÓSOFICAS DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD INTELECTUAL.
3.- MI PROPIA EXPERIENCIA VITAL COMO EDUCADOR.

La Junta de Castilla León favorece la contratación de personas con discapacidad

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La Junta de Castilla León aprobó el II Programa Experimental para el Acceso al Empleo Temporal  de personas con discapacidad  superior al 33 % o cuya discapacidad les impedía trabajar a tiempo completo. El trabajo que desempeñarán entra en la categoría de ayudante de oficina y ordenanza se desarrollará  en las áreas de Presidencia, Familia y Función Pública. Trabajarán durante un periodo de seis meses, ampliable como máximo a otros seis, en tareas de apoyo administrativo, como la ordenación de documentación, archivo y registros, entre otras. Además  modificará su modelo de convocatoria de oferta pública con el fin de garantizar la cobertura del diez por ciento de plazas reservado  a personas que presentan discapacidad.

Se necesita operario de producción minusválido en Melida

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Datos de la oferta

  • Actividad Economica :INDUSTRIA DE PRODUCTOS ALIMENTICIOS 
  • Nº de la oferta: 15-2012-1828
  • Fecha de entrada :24/10/2012
  • Nº de puestos: 20
  • Categoría profesional:  Ayudante/a - auxiliar
  • Funciones y tareas: Manipulación y clasificación del despiece del pollo en mataderos industriales.
  • Experiencia profesional : No se requiere
Condiciones laborales:  Contrato de 1 año, prorrogable y con posibilidad de fijeza. Jornada completa en turnos de mañana, tarde y noche según necesidades y preferencias del candidato. Sueldo 824 € netos/mes.
  • Observaciones : Imprescindible tener una minusvalía reconocida de, al menos, el 33%.

Datos de la empresa

  • Nombre de la empresa SERGUNED S.  
Otros datos 
  • Permiso/s conducir : Si
  • Vehículo propio : Sí
  • Localidad del puesto : Mélida
 http://www.navarra.es/home_es/Temas/Empleo+y+Economia/Empleo/